Dziś Silesia HR Trends - największa debata o rynku pracy w woj. śląskim

Przedsiębiorcy, samorządowcy, HR-owcy i studenci - ok. 500 osób brało udział w debacie na temat rynku pracy na Śląsku.

- To ważna impreza z punktu widzenia młodych, którzy chcą się tu osiedlić, ale muszą mieć dobry standard życia. Jednym z czynników stwarzających te warunki jest praca – powiedział Marcin Krupa, prezydent Katowic .

– Jako samorząd staramy się stwarzać sprzyjające warunki do prowadzenia biznesu i tworzenia w naszym regionie nowych miejsc pracy, czego dowodem jest chociażby ten kongres – dodał.

Piotr Litwa, wojewoda śląski podkreślił, że sytuacja na rynku pracy w województwie śląskim jest bardzo zróżnicowana. – Z jednej strony mamy gminę Bieruń, gdzie odsetek osób niepracujących jest poniżej 4 proc., a kilkadziesiąt kilometrów dalej mamy Bytom, gdzie bezrobocie wynosi prawie 20 proc. – przytoczył.

Zdaniem Piotra Litwy, taka sytuacja jest związana z dużym odpływem ludzi z takich miast jak Bytom czy Ruda Śląska. – Wykorzystajmy potencjał demograficzny, infrastrukturę drogową i potencjał uczelni wyższych po to, aby móc tworzyć tu nowe miejsca pracy – zaapelował.

Debaty konferencji Silesia HR Trends 2015 dotyczyły edukacji, w tym szkolnictwa zawodowego, kooperacji międzysektorowej i międzypokoleniowej, optymalizacji procesów oraz nowoczesnych narzędzi wspierających zarządzanie obszarem HR.

Silesia HR Trends 2015 pełni również rolę platformy dialogu z młodym pokoleniem – studentami, którzy wkraczają na rynek pracy. Nową odsłonę zyska zainicjowany podczas VII Europejskiego Kongresu Gospodarczego w Katowicach Projekt EEC – Liderzy Przyszłości (EEC – Leaders of Tomorrow).

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl